为全面贯彻落实党的二十届三中全会精神，进一步深化产教融合、推进校企联合培养人才各项工作落实落细，聚焦党中央、国务院对就业工作的各项决策部署，全力做好2025届毕业生就业服务工作，促进毕业生高质量充分就业，11月8日上午，自动化与软件学院举办2024-2025学年软件工程专业“3+1”毕业实训交流会暨2025届毕业生就业工作推进会。学院领导班子成员、各专业负责人、党政办负责人、教学办负责人、科研与外事办负责人、毕业生辅导员、少数民族学生辅导员、软件工程专业各实训基地相关负责人参加会议。会议由自动化与软件学院党委副书记李登春主持。

会议伊始，软件工程专业毕业生实习实训基地负责人，包括信思智学教育、天融信教育、郑州中科研究院、杰普软件教育、国信蓝桥教育五家企业，分别就实训课程体系、教学管理、升学就业、日常管理等方面进行了汇报与交流，展示了各企业的实训特色和育人成效。各实训基地遵循“以学生为中心”的育人理念，依托行业应用标准为导向的校企合作人才培养模式，不断创新优化实训课程体系，细化学生服务管理制度，实施分类教育教学管理，搭建企业用人输送桥梁纽带，为自动化与软件学院软件工程专业学生提供多元化、立体性、一站式的升学就业服务保障，确保软件工程专业毕业生实习实训质量。与会人员就如何做好实习实训工作和如何加强校企双向赋能学生成长成才开展了交流研讨，共同探索青年学生培养模式和毕业生升学就业服务体系。

自动化与软件学院院长贾新春对软件工程实训基地育人工作提出三点要求：一要全方位提升基地教育教学实力。各基地应不断丰富课程体系，打造专业教师队伍，确保教学质量，完善毕业设计规划，实现实践育人目标。二要提供高质量的就业服务。各基地应主动“走出去”，搭建好企业用人输送桥梁，帮助打通软件工程国际化升学路径，不断拓宽就业渠道。三要强化学生安全管理举措，助力学生成长成才。各基地要坚持教育引导，强化学生安全意识，严抓日常管理，筑牢基地安全防线，提供优质的教育管理和服务。

自动化与软件学院党委书记王莉对各实训基地所展现出的行业实力和育人特色给予充分肯定。希望各基地再接再厉为毕业生对接企业提供“最后一公里”的专业教学服务。全院教职工提高政治站位，强化责任担当，举全院之力为毕业生提供高质量的就业服务，用心用情，使2025届毕业生高质量充分就业，以职业规划让毕业生“想工作”，以职业介绍帮助毕业生“找工作”，以职业指导助力毕业生找到“好工作”，以就业帮扶帮助就业困难毕业生“有工作”。

自动化与软件学院将继续以全面贯彻落实党的二十大精神为主线，坚持为党育人、为国育才的初心使命，围绕立德树人根本任务，按照学院致远·学生就业“四航”工程之“引领导航、帮扶助航、牵手护航、逐梦远航”的职能定位，进一步完善就业网络体系，线上线下相结合，发挥学院的主观能动性，精心打造“共建、共享、共赢”的毕业生就业创业平台，确保就业工作质量稳中有升，持续培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

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